公务员科：国家公务员录用程序

　　1、用人单位根据编制余缺情况向市人事劳动和社会保障局提出招考意向。
　　2、发布招考信息。
　　3、组织报名、进行资格审查。
　　4、组织笔试、面试。
　　5、体检、政审、考核。
　　6、公布拟录用名单。
　　7、办理录用审批手续。